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让民生“小事” 充满温度

来源:藏网整理 作者:旦增卓嘎 人气: 发布时间:2019-03-08 18:38
摘要:人力资源和社会保障系统的大部分工作内容涉及民生,与人民群众的切身利益紧密相连,是具有温度感、充满人情味的民生部门。 人社工作做得好坏与否,不仅事关居民幸福指数的高低

人力资源和社会保障系统的大部分工作内容涉及民生,与人民群众的切身利益紧密相连,是具有温度感、充满人情味的民生部门。

人社工作做得好坏与否,不仅事关居民幸福指数的高低,更关系到社会的和谐稳定。笔者认为,人社工作者,首先应该善做“有心人”,把好的经验和做法内化于心、外化于行,应用到本部门管理服务工作中去。

要以党建为引领,将政策要求内化于心,外化于行。打铁必须自身硬,一支办事效率高、服务意识强的队伍,是做好人社工作的基底。面对经济社会发展的新要求新形势新任务,我区人社系统应通过培训、挂职锻炼等,以党建为引领,形成一套标准体系,实现精准化服务目标,听民声、解民忧,让人社工作更接地气、赢得民心。

农牧民群众期盼有更稳的工作、更高的收入、更靠谱的社会保障,这些都是目前我区乃至全国人民最关心最直接最现实的利益问题。做好新时代人社工作,必须坚持以人民为中心的发展思想,把人民群众关心的小事当做自己的大事,将服务工作做实,争取暖到群众心坎上、心窝上。

只有时时刻刻做一个“有心人”,关注国内外最新动态,关注各 人社工作细节,通过整合服务资源、优化服务平台、完善服务机制,谋发展、抓改革、促创新,努力打造阳光人社、服务人社、智慧人社,使每一件关乎人民的“小事”都盈满温度。

责任编辑:何宝霞

标签:民生     责任编辑:旦增卓嘎

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